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Aprenda a gerir o seu Orçamento Familiar

Os ordenados não aumentam ao ritmo a que os impostos aumentam bem como outros custos (água, eletricidade, combustíveis, impostos indiretos como IMI e outros), assim torna-se essencial um bom planeamento e gestão do orçamento inicial para conseguirmos constituir família, comprar uma casa etc. Por esse motivo decidimos lançar esta ação de formação.

 

Programa

Pretende-se que os formandos, no final da ação, sejam capazes de:

  • Elaborar e gerir um orçamento familiar de forma mais eficiente;
  • Distinguir entre objetivos de curto prazo e objetivos de longo prazo;
  • Distinguir entre despesas fixas e variáveis e entre despesas necessárias e supérfluas.

Empregados e desempregados que pretendam adquirir competências e conhecimentos para melhor gerir o orçamento familiar com base no seu rendimento;

Desempregados que pretendam adquirir conhecimentos para melhor lidar com a situação em que se encontram, gerindo de uma maneira mais eficiente o seu orçamento familiar.

 

Requisitos:

  • Residentes no NUT II - Região Centro;
  • Empregados: Habilitações mínimas ao nível do 9º ano;
  • Desempregados*: Habilitações mínimas ao nível do 12º ano, e em situação de desemprego há menos de 1 ano.

*Pagamento do subsidio de alimentação no valor de 4.77€ quando a sessão for igual ou superior a 3 Horas diárias. 

UFCD 9820 - Planeamento e Gestão do Orçamento Familiar

  • Orçamento familiar:
    • Fontes de rendimento: salário, pensão, subsídios, juros e dividendos, rendas;
    • Tipos de despesas;
    • A noção de saldo como relação entre os rendimentos e as despesas.
  • Planeamento do orçamento:
    • Distinção entre objetivos de curto e de longo prazo;
    • Cálculo das necessidades de poupança para a satisfação de objetivos no longo prazo;
    • A poupança.
  • Fatores de incerteza:
    • No rendimento (e.g. desemprego, divórcio, redução salarial, promoção);
    • Nas despesas (e.g. doença, acidente).
  • Precaução:
    • Constituição de um 'fundo de emergência' para fazer face a imprevistos;
    • Importância dos seguros (e.g. acidentes, saúde).
  • Conta de depósitos à ordem:
    • Abertura da conta à ordem: elementos de identificação;
    • Tipo de conta: individual, solidária e conjunta;
    • Movimentação e saldo da conta: saldo disponível, saldo contabilístico e saldo autorizado;
    • Formas de controlar os movimentos e o saldo da conta à ordem;
    • Custos de manutenção da conta de depósitos à ordem;
    • Descobertos autorizados em conta à ordem: vantagens e custos.
  • Meios de pagamento.

Veja aqui o horário da formação.

 

Nota: A C4G reserva-se o direito de anular, adiar ou alterar a ação de formação por motivos imprevistos. Os candidatos que se inscreverem numa ação de formação na C4G, serão sujeitos a um processo de seleção, nomeadamente em caso de excesso de inscrições, através de critérios internos em vigor.

Pré-Inscrição

Este é um projeto financiado pelo Portugal2020 que requer dados pessoais quer para receber a formação de forma gratuita quer para emissão do certificado de formação profissional

F0426: Planeamento e Gestão do Orçamento Familiar

  • Gestão
  • Planeamento
  • Orçamento Familiar
Início:
18-08-2021
Fim:
18-09-2021
Horário:
Misto
Horas:
25
Modo:
Online
Preço:
Gratuita

Pré-Inscrição

F0436: Teletrabalho

O teletrabalho passou a ser um dado adquirido nas empresas. Muitas delas mudaram completamente a sua visão do teletrabalho e muitas vão passar a ter políticas internas mais amigas da conciliação da vida pessoal e profissional e com maior foco na escolha do colaborador em trabalho presencial ou remoto. Muitas vão ter menos escritórios e menos custos de contexto. Sabia que existem questões legais para ter colaboradores em teletrabalho? E que existem dicas e truques para ser eficaz em teletrabalho? Inscreva-se.

25 horas
Laboral início: 18/08/2021
5 vagas

Gratuita

F0436: Teletrabalho

O teletrabalho passou a ser um dado adquirido nas empresas. Muitas delas mudaram completamente a sua visão do teletrabalho e muitas vão passar a ter políticas internas mais amigas da conciliação da vida pessoal e profissional e com maior foco na escolha do colaborador em trabalho presencial ou remoto. Muitas vão ter menos escritórios e menos custos de contexto. Sabia que existem questões legais para ter colaboradores em teletrabalho? E que existem dicas e truques para ser eficaz em teletrabalho? Inscreva-se.

mais informações

25 horas
Laboral início: 18/08/2021
5 vagas

F0433: Ideias e Oportunidades de Negócios

Nesta formação aplicamos técnicas para compreender as oportunidades que nos rodeiam e como se pode materializar uma ideia num negócio. Desde analisar e avaliar uma ideia que satisfaça necessidades de possíveis clientes, analisar se o negócio é sustentável, se tem viabilidade financeira.

50 horas
Pós-laboral início: 18/08/2021
7 vagas

Gratuita

F0433: Ideias e Oportunidades de Negócios

Nesta formação aplicamos técnicas para compreender as oportunidades que nos rodeiam e como se pode materializar uma ideia num negócio. Desde analisar e avaliar uma ideia que satisfaça necessidades de possíveis clientes, analisar se o negócio é sustentável, se tem viabilidade financeira.

mais informações

50 horas
Pós-laboral início: 18/08/2021
7 vagas
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