Pretende-se que os formandos consigam:

• Identificar a importância do direito fundamental à proteção de dados pessoais;
• Reconhecer as implicações do Regulamento Geral da Proteção de Dados (RGPD) na respetiva atividade profissional;
• Elaborar e melhorar o RGPD nas suas organizações.

Empregados que pretendam melhorar ou até mesmo implementar de raiz o RGPD nas suas organizações;

Empregados que têm dúvidas da adequabilidade do RGPD na sua organização e pretendem confirmar se existem lacunas ou aspetos a melhorar;

Desempregados que pretendam encontrar um trabalho a nível de responsável de proteção de dados.

Requisitos:

• Residentes no NUT II - Região Centro;
• Empregados: Habilitações mínimas ao nível do 12º ano;
• Desempregados: Habilitações mínimas ao nível do 12º ano, e em situação de desemprego há menos de 1 ano.

Direito fundamental à proteção de dados pessoais como autocontrolo da informação que nos respeita.

Regulamento Geral de Proteção de Dados:

• Principais conceitos, princípios e atores;
• Obrigações dos responsáveis pelo tratamento e subcontratantes;
• Direitos dos titulares dos dados;
• Fiscalização.

Implementação do RGPD – aspetos críticos / considerações gerais:

• Ciclo de Vida do Processo de Implementação do RGPD;
• Questões da Segurança Informática;
• Questões da sua integração com os Sistemas de Gestão.